Входит ли испытательный срок в трудовой стаж?

Испытательный срок входит в трудовой стаж с первого дня работы. Но, только в том случае, если он не оговорен трудовым договором отдельно, в котором должно быть оговорены все условия, срок и оплата в том числе. Но в случае прохождения испытательного срока он учитывается при стаже.

Но, как показывает практика, испытательным сроком часто называют период адаптации работника. Ему назначают меньшую оплату пока он не освоится со своими обязанностями.

Часто этим пользуется работодатель, когда за одинаковый труд работнику на испытательном сроке платит меньше.

Срок может быть от 2 до 6 месяцев.