Оплата труда: понятие, содержание, признаки, способы правового регулирования

Это вознаграждение за труд в зависимости квалификации .работника сложности,количества , качества и условий выполняемой работы, а так же компенсационные и
стимулирующие выплаты. Важнейшим
аспектом оплаты труда на предприятии является установление системы оплаты труда.