Имеет ли право работодатель не перевести сотрудника в другой филиал?

Да, нынешний директор имеет право отказать! Потому что он не хочет терять отличного работника!

Что следует сделать работнику: если его в другом офисе готовы принять с большим удовольствием, то просто написать заявление на увольнение! И уже в другом офисе его вновь примут на работу!

А вот отказать в увольнении работодатель не имеет право! Но может заставить отрабатывать 2 недели!