При четырёхдневке пятый раб. день будет оплачен как работа в выходные дни?

При четырёхдневной рабочей неделе, пятый день (точно так-же как и шестой, и седьмой) будет считаться выходным, твёрдо заявляет Метаморф. Поэтому и оплачиваться он будет в чётком соответствии с трудовым кодексом, как и все прочие выходные и праздничные дни. Абсолютно никакой разницы между ними быть не должно, и конечно не будет, изо всех сил успокаивает Метаморф. Ну, если конечно отбросить все возможные незаконные злоупотребления, которые так любят иногда допускать наши недобросовестные работодатели. Впрочем, это уже тема совсем иного вопроса.