Стоит увольняться с работой если руководители унижают и почему (см.)?

У меня была такая ситуация и хотелось уйти. Но так же неуверенность была, думала доработать до отпуска а там решить. Но жизнь сама расставила все на свои места. В один день, когда я утром шла на работу, даже не подозревая что напишу заявление об уходе. Я так боялась, что скажут мне родные, как я другую работу найду. Через три дня я уже шла на новую. Так со старой отпускать не хотели, до последнего считая что я заявление заберу. А унижений и травили так, что я считала что просто выживают. Что я поняла из этого. Что работа это конечно важно, но важнее душевное состояние и целые нервы. Я тогда и не спала и плакала. Вы потихоньку ищите другую работу, и старайтесь не обращать внимания на отношения к вам. Рассмотрите все варианты и найдите себе подходящий. Уже решаете уйти, можно с начальством поговорить. Я так подошла и сказала, я не устраиваю вас как специалист? Я уйду тогда. Мы поговорили и на время где-то пару месяцев отношение ко мне поменялось. Попробуйте, вы хоть узнаете, нужны вы или нет. Может всякое быть. Или само начальство такое просто, как в моем случае было. Пока половина не ушло в том числе и я, они пересмотрели модель отношения к работникам (надолго ли). Или им вы просто не понравились. Ну бывает вот видишь человека и вроде он ничего такого не делает, а не нравится и все. Как говорится был бы человек, а придраться можно ко всему. Очень вам сочувствую, и надеюсь вы поскорее найдете хорошую работу, где вас будут ценить. Не бойтесь ее менять, ищите хорошее место, пока не найдете. И вы специалист, с таким настроем нужно работу искать и на собеседование идти. О поиске работы лучше не говорить никому на старой. Но с начальством мне кажется поговорить стоить, без нервов, спокойно.